Курс валют:
USD 71.6797   EUR 87.3274 
Официальный сайт Момент Истины
о редакции

Кадровый отчёт нового формата 2021

Дата публикации: 15.12.2020
Автор: Жуковская Ирина,
Редактор: Островский Николай
Кадровый отчёт нового формата 2021

2021 год приготовил всем организациям, учреждениям, предприятиям и компаниям много новых изменений в зоне трудового законодательства.

На основании Постановления Правления Пенсионного фонда России от 25 декабря 2019 г. N 730п «Об утверждении формы и формата сведений о трудовой деятельности зарегистрированного лица, а также порядка заполнения форм указанных сведений» организации/предприятия/компании/учреждения всех форм собственности любой формы деятельности обязаны с 01.01.2021 сдавать отчёт СЗВ-ТД по новым требованиям.

Одно из важнейших требований Постановления Пенсионного фонда России является пункт:

  • 2.5.5. В графе «Код выполняемой функции (при наличии)» (заполняется с 1 января 2021 года (при наличии) указывается соответствующий код, состоящий из семи цифробуквенных знаков в формате «ХХ.ХХХ-Х-Х», где:
  • первые пять цифровых знаков, разделенные точкой — это код наименования вида профессиональной деятельности (раздел I профессионального стандарта), содержащего обобщенную трудовую функцию, к которой относится выполняемая работником работа по должности (профессии), специальности (раздел III профессионального стандарта);
  • последние два цифробуквенных знака (раздел II профессионального стандарта) — буквенный знак кода обобщенной трудовой функции и цифровой знак — уровень квалификации, к которому относится данная обобщенная трудовая функция.

Например:

Графа 4 — главный бухгалтер/графа 5 — 08.003.В-6
Графа 4 — начальник отдела кадров/графа 5 — 07.003.G-7

Если профессиональный стандарт по должности не утверждён или находится в разработке или в проекте, то графа 5 остаётся пустой.

Например:

Графа 4 — кастелянша (отсутствует)/графа 5 — пустая
Графа 4 — водитель легкового автомобиля (в проекте)/графа 5 — пустая

Таким образом организации/предприятия/компании/учреждения всех форм собственности любой формы деятельности обязаны по каждой должности штатного расписания определить код трудовой функции, осуществив процедуру перехода на профессиональные стандарты.

Важно понимать, что отчет СЗВ-ТД, сданный с нарушениями, влечет за собой штрафные санкции, предусмотренные ст. 5.27 КоАП РФ. К ответственности привлекаются как должностные лица (руководители организации, исполнители) так и юридическое лицо.

Необходимо проконтролировать отсутствие рисков данного отчёта.

Информационный портал Момент Истины является открытой дискуссионной площадкой. Мнение колумнистов и приглашенных гостей студии может не совпадать с позицией Редакции.

Автор материала
Источники материала
Есть что сообщить по данной теме? Свяжитесь с редакцией hello@moment-istini.com
Главные новости
Приемная редакции «Момент Истины» работает 24/7
Написать письмо
Колумнисты
Сейчас читают

Новости

1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 | 12 | 13 | 14 | 15